從2023年起，不再發放就業報到證。招聘活動中，存在就業歧視、招聘欺詐、“培訓貸”等問題的用人單位或將納入招聘“黑名單”……2月14日記者從陜西省教育廳獲悉，為做好2023屆全省普通高校畢業生就業創業，省教育廳下發通知，我省將采取更多措施、更大力度開拓就業渠道，促進高校畢業生就業創業。  

高校要打造三級訪企拓崗工作格局

省教育廳將把高校畢業生就業狀況作為“雙一流”建設成效評價、學科專業設置和評估、招生計劃安排等工作的重要依據。實行高校畢業生畢業去向落實率紅黃牌提示制度。深入開展高校畢業生就業狀況跟蹤調查，調查結果作為衡量高校人才培養質量的重要參考。

各高校要建立完善就業與招生、培養聯動的有效機制，把高校畢業生就業狀況作為高等教育結構調整的重要內容。進一步深化訪企拓崗促就業工作內涵，打造學校書記校長、各二級學院書記院長和畢業班輔導員三級訪企拓崗工作格局，通過走訪企業，真正了解用人單位需求，雙方建立長久的合作關系。

加強實習實踐基地建設，為畢業生挖掘開拓更多優質實習和就業機會。積極探索老教授、老領導參與就業的工作機制，多渠道促進高校畢業生就業創業。主動對接省市有關部門單位，積極搭建各類招聘平臺，促進供需雙方精準對接，并做好用人單位崗位需求、畢業生求職意愿調查。

充分發揮校園招聘主渠道作用，分層次、分類別、分行業舉辦各類校園招聘活動，加大專業對口優質崗位信息征集力度，擴大技術型、管理型崗位信息比重，提高畢業生供求信息匹配度。創造條件主動邀請用人單位進校招聘。建立高校畢業生求職意愿信息庫。大力推進網絡招聘市場建設。利用國家24365大學生就業服務平臺等不間斷舉辦網絡招聘活動。加快推進畢業生網絡面試間、直播帶崗演播室等硬件設施建設。

健全支持激勵體系 引導鼓勵畢業生基層就業

各高校要大力宣傳艱苦邊遠地區基層單位就業學費補償、考研加分等優惠政策，引導和鼓勵更多畢業生到基層就業創業。要配合實施好“特崗教師”、“三支一扶”、“西部計劃”等基層項目，深入挖掘基層醫療衛生、養老服務、社會工作、司法輔助、科研助理等就業機會。健全支持激勵體系，鼓勵畢業生到西部、到基層、到祖國和人民最需要的地方建功立業。

大力挖掘國有企業招聘潛力。各高校主動融入國家和我省經濟重大發展戰略，積極對接我省石油、煤炭、航天航空、電子信息、汽車制造等優勢產業，加大國有企業訪企拓崗力度，挖掘重點行業招聘潛力，推動畢業生實現更高質量就業。

積極配合兵役機關做好“一年兩征”征集工作，暢通大學生入伍“綠色通道”，鼓勵更多優秀大學生攜筆從戎、投身軍營。

重點群體就業幫扶實行“一類一冊”“一人一檔”“一生一策”

各高校要把脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭、“雨露計劃”以及有殘疾的畢業生作為重點幫扶對象，按照“一類一冊”“一人一檔”“一生一策”要求，通過開展個性化輔導、組織專場招聘、優先推薦崗位、發放求職補助、設立公益性崗位等方式開展就業幫扶。

繼續實施好“宏志助航計劃——低收入家庭高校畢業生就業能力培訓項目”，開展線上線下就業能力培訓，提升畢業生就業競爭力。積極組織困難群體畢業生參加“宏志助航計劃”培訓項目，推動通過培訓提升畢業生就業能力，落實就業。

融入“秦創原”創新驅動平臺 實施學生創新創業能力提升工程

充分發揮“互聯網＋”等各類創新創業大賽獲獎項目的帶動作用，依托創業園、科技園、創客空間等創新創業平臺，做好項目轉化落地工作。通過場地和經費支持等辦法幫助更多大學生實現創業，帶動更多畢業生就業。

各高校將深化創新創業教育改革，從教學課程設置、創新創業培訓實訓及創新創業政策等方面完善創新創業支持體系，擴大創新創業教育覆蓋面。深入實施校外雙創導師專項人才計劃，落實駐校企業家制度，完善高校“創新+孵化器+人才培養”的創新創業教育模式，積極融入“秦創原”創新驅動平臺，大力實施大學生創新創業能力提升工程。

完善大學生創新創業保障支持體系，健全創業指導培訓、手續辦理、項目推介、資金扶持、創業孵化、政策落實和跟蹤服務制度。為準備創業的學生提供創業指導、創業培訓等服務，為正在創業的學生提供創業政策咨詢、項目孵化、資金支持等服務，提升創新創業實效。

優化升級就業指導服務 就業歧視、招聘欺詐納入招聘“黑名單”

各高校要建立校級就業創業信息服務平臺，為畢業生提供國家政策、市場動向、供需對接等信息服務。加強就業網或就業系統建設，與國家大學生就業服務平臺實現互聯互通和崗位信息共享。要建立分階段、全覆蓋的大學生職業生涯規劃與就業指導課程體系。發掘一批就業指導名師，打造一批優秀就業指導課程和教材，建設一批職業生涯咨詢特色工作室。

積極營造平等就業環境，在各類校園招聘活動中，不得設置違反國家規定的有關歧視性條款和限制性條件。配合有關部門暢通投訴舉報渠道，對于存在就業歧視、招聘欺詐、“培訓貸”等問題的用人單位，要納入招聘“黑名單”并及時向畢業生發布警示提醒。加強就業安全教育，督促用人單位與畢業生簽訂勞動（聘用）合同或就業協議書，幫助和支持畢業生防范求職風險，維護就業權益。積極配合有關部門推進畢業生就業體檢結果互認。

簡化優化求職就業手續 今年起不再發放報到證 

簡化優化求職就業手續方面，從2023年起，不再發放《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》和《全國畢業研究生就業報到證》（統稱就業報到證），取消就業報到證補辦、改派手續，不再將就業報到證作為辦理高校畢業生招聘錄用、落戶、檔案接收轉遞等手續的必需材料。

今年起各高校要建立畢業生畢業去向登記制度，作為畢業生辦理離校手續的必要環節。嚴格執行畢業生就業統計監測工作違規處理辦法，嚴格落實就業統計監測規范要求，嚴格審核學生就業信息及相關就業材料。堅決杜絕就業統計數據不準確、程序不規范、虛假簽約、“被就業”、落實率造假等問題。 

西安報業全媒體記者 任娜